Operatie klaar voor schaal

Van start-up naar scale-up, met een organisatie die meegroeit

In de start-upfase draait alles op de founders en een klein team dat alles weet. Bij de stap naar scale-up houdt dat op te werken. Wij helpen de structuur te bouwen die de volgende fase nodig heeft, zonder de snelheid kwijt te raken.

  • Ervaring met bedrijven die door deze fase gingen
  • Structuur die past bij de fase, niet bij een corporate
  • Founders uit de dagelijkse bottleneck
  • Een commerciële aanpak die je kunt herhalen
Mariëlle en Quinten voor grote lichtletters met het woord ondernemen

Wat er bij de overgang knelt

  1. Founders als bottleneck

    Elke beslissing gaat nog langs de oprichters, en die hebben geen tijd meer voor de lange termijn.

  2. Kennis in hoofden

    Hoe het werkt staat nergens. Nieuwe mensen leren het door te vragen, en dat schaalt niet.

  3. Sales op persoon

    Deals komen binnen via het netwerk van een paar mensen, niet via een proces dat je kunt herhalen.

Onze aanpak

Zo pakken we het aan

Bespreek je situatie
  1. 1

    Fase bepalen

    Wat heeft de organisatie nu nodig, en wat pas over een jaar? We houden het bij het eerste.

  2. 2

    Rollen en ritme

    Heldere verantwoordelijkheden, een MT dat beslist, en een overlegritme dat niet verstikt.

  3. 3

    Motor bouwen

    Processen en systemen in sales en operatie die het team zelf kan draaien.

De ambitie was al duidelijk, maar de vertaalslag naar focus, prioriteiten en heldere KPI’s is waar het echte werk begint.

Karlijn VlasblomTOOT! Natural Makeup for Kids & Teens
Portret van Quinten Francken met de armen over elkaarPortret van Mariëlle Vaneman in een zwarte blazer

Je werkt direct met Quinten en Mariëlle, aangevuld met experts uit ons netwerk waar de vraag erom vraagt.

Over ons

Veelgestelde vragen

Wanneer ben je een scale-up?

Er is geen harde grens. Wij zien het moment als product-market fit er is, de omzet hard groeit en de organisatie merkt dat de manier van werken uit de start-upfase niet meer volstaat.

Verliezen we niet onze start-upcultuur?

Niet als je de structuur bouwt die nodig is en niet meer. We houden de snelheid en schrappen wat alleen vertraagt.

Werken jullie ook met investeerders van de scale-up?

Ja. Vaak helpt het als investeerders en founders naar hetzelfde plan kijken. Dat plan maken we samen.

Benieuwd wat dit voor jouw organisatie betekent?

Vertel ons waar je staat. In een eerste gesprek kijken we samen waar de grootste winst zit, zonder verplichtingen.